Beiträge & Ankündigungen

New world needs inner work.

So heißt unser erster Offlineworkshop im November.

Inspiriert von dem Buch „New Work needs Inner Work“ von Joana Breidenbach und Bettina Rollow, sagen wir. Genauso. Genau das braucht die Welt.

Wir freuen uns über die Menschen, die dabei sind.

Wir freuen uns auf den ersten Prototypen.

Wir freuen uns auf die Suppe, die wir kochen.

Wir freuen uns auf die weiteren Workshops, die folgen.

Der nächste Workshop folgt im Dezember. Wenn ihr Ja, ja, ja, sagt, da habe ich Bock drauf, dann schreibt uns. Hier oder per Mail an: [email protected] .

Ab in die Transformation , das sind wir!

Wir gehen in die 2. Runde mit unserem Workshop:

"NEW WORLD NEEDS INNER WORK"
Am 14. Januar 2023 machen wir wieder von 10:00 -15:00 Uhr die Pforten unseres geliebten Co-Working Spaces in der Belziger 69/71 in Schöneberg für euch auf.
 
Ein Workshop, in dem äußere Nachhaltigkeit, die Themen unserer Zeit, auf innere Nachhaltigkeit trifft.
Wie können wir uns selbst und unsere Träume und Visionen, Potenziale und Ideen mitnehmen in die ungewisse Zukunft?
 
Die Devise: Ohne, dass wir und selbst mitnehmen, sind wir am Arsch und deswegen brauchts jetzt Räume, wo wir genau diese Transformationskunst erlernen und trainieren dürfen. 
 
Willkommen in der Mukkibude der Transformation:

🏕 hier triffst du auf Menschen, die Lust haben die Ärmel für die Zukunft hochzukrempeln
🏕 hier triffst du auf deine Form der Transformation
🏕 gemeinsam werfen wir einen Blick auf deine innere und äußere Nachhaltigkeit
🏕du bekommst handfeste Tools für deine ganz eigene Transformation
🥗 du wirst bekocht

10 Plätze sind noch zu vergeben.
Hier geht es zur Anmeldung:

https://www.eventbrite.de/e/new-world-needs-inner-work-tickets-481627158797

Es kriselt. Und das ist noch ein viel zu süßes Wort. Es KRISELT gewaltig. Aus allen Ecken. Die Krisen sind da, die Lösung ist aber noch nicht auf Google!

Und wir, als Menschheit, haben wie immer die Wahl WIE wir den Krisen begegnen. Von den Krisen zum Anders- da braucht’s doch noch irgendwas. Ausprobieren, brauchts.Werkeln, Denken, Ausprobieren, innere Werte putzen, Neues Arbeiten, Machen, Vernetzung, Visionieren, mutig Scheitern, Ausprobieren und nochmal mutig über das sprechen, was es noch nicht gibt.

Long story short: Es braucht eine Mukkibude, in der wir unsere Transformationsmuskeln aufpumpen dürfen.

Und genau diese öffnen wir am 18.02.23 in Schöneberg: “New world needs inner work” Ein Workshop, der den Krisen dieser Welt mit Gestaltungssinn und Gestaltungsfreude begegnet. Ein Ort, der Zukunftsgestaltung in die Aktivität katapultiert.

Für wen?

Für die, die Bock darauf haben, das Dazwischen in Gemeinschaft zu wuppen.

Für die, die merken, dass sie ihre innere Batterie in diesen Zeiten unbedingt mitnehmen wollen.

Für die, die wissen wollen, wie äußere Nachhaltigkeit mit innerer Nachhaltigkeit Hand in Hand gehen kann. Kommt vorbei. 8 Plätze sind zu vergeben.

Check it out: www.abindietransformation.de

https://fremdebetten.letscast.fm/

Ich habe eine kleine Podcast Serie zum Thema besondere Übernachtungsorte gestartet. Heute ging Folge 1 an den Start. Es geht um Workation und somit eben um neue Formen des Arbeitens auf dem Land. Gesprochen hatten wir mit Janosch vom Coconat und ich habe da ne Menge dazugelernt. Hört mal rein wenn das Euer Thema ist

Liebe Mitglieder,
Wir haben tolle Neuigkeiten! Wir freuen uns, euch mitteilen zu dürfen, dass Smart für den NEW WORK Award 2023 von insgesamt 174 Bewerbungen von der Jury auf die Shortlist gewählt wurde!  Jetzt brauchen wir eure Hilfe um zu gewinnen. Ab sofort kann unter diesem Link abgestimmt werden:

https://nwx.new-work.se/award23/jetzt-abstimmen/smartde-eg

Vielen Dank im Voraus für eure Stimmen und für eure fortwährende Unterstützung.
Smart-Team und Magdalena

Eine positive Feedbackkultur – gibt’s das wirklich?

Wie gut sich Mitarbeitende in einem Team auch verstehen, Spannungen gibt es immer in unterschiedlichen Intensitäten. Vielleicht gibt es den Kollegen, der zu jedem Meeting konsequent zu spät kommt. Kolleg*innen, die nur ihre eigenen Themen pushen, Mitarbeitende die mehr Zeit mit diskutieren als mit arbeiten verbringen. Oder es ist die Führungskraft, die jeden Schritt kontrolliert.

Wie spricht man so etwas an? Gibt es eine gute Feedbackkultur, in der solche Differenzen und unterschiedlichen Anforderungen an Teamkultur und Führung diskutiert werden können? Und das, ohne dass es hässlich wird? 🫣

Wir vom Kollektiv New Work glauben ja! Den "Beweis" treten wir in unserer nächsten Case Clinic am 26. März in Stuttgart an. Dann geht es um die #Feedbackkultur im Kontext New Work. Euch erwartet ein kurzer Input zum Thema und dann seid ihr dran! An diesem Abend wählen wir einen realen Fall aus, der von einem Gast aus dem Publikum kommt. Ihr könnt uns also euren Fall schildern und wir alle beraten uns dazu live.

Klingt gut? Dann meldet euch jetzt für die kostenlose Case Clinic am 26. März an, das Kollektiv und unser Gastgeber PHOENIX Design freuen sich auf euch!

Link zur Anmeldung: https://www.kollektiv-newwork.de/feebackkultur-phoenix

Das Institut für Bildung und gesellschaftliche Innovation (Ibugi) führt am kommenden Donnerstag, den 03.12.2020 ein Online-Symposium zum Thema Entrepreneurship & Leadership: Success Factors in New Work durch. Unter den Vortragenden ist auch die großartige Daniela Mahr, die mit uns über Digitalisierung und Social Entrepreneurship sprechen und diskutieren wird!
Die Teilnahme am Symposium ist selbstverständlich kostenlos, wir freuen uns über Eure Anmeldung und auf spannende Diskussionen mit Euch!

Anmeldung bis zum 02.12.2020 unter:

https://www.eventbrite.de/e/symposium-2020-entrepreneurship-leadership-success-factors-in-new-work-tickets-129875247361

Das Ashoka Visionary Programm ist eine berufsbegleitendes, neunmonatiges Transformationsprogramm zum #Changemaker für Leaders aus der Zivilgesellschaft, dem Public und Corporate Sektor.  Ich habe selbst diese Ausbildung zum #Social Entrepreneur oder #Social Intrapreneur durchlaufen und es war die beste Investition meines Lebens! Zusammen mit anderen 30 Personen arbeitest Du einen Freitag und Samstag im Monat an Deinem Social Venture (oder hilfst anderen, wenn Du selbst kein Projekt hast) und bekommst das geballte Wissen aus 35 Jahren Ashoka kompakt und anwendbar mit an die Hand: Impact Scaling, Impact Investing, System Change, Story Telling, New Work & New Leadership, uvm. Durch das Programm führen Experten aus aller Welt zu den jeweiligen Themen (in meinem Jahrgang  zum Beispiel Daniela Papi-Thornton 2 Tage lang zum Thema System Change, großartig!).
Achtung: es ist kein Social-Startup-Inkubator und man muss die ganzen Basics schon mitbringen, also zum Beispiel wissen, wie man einen Business Plan erstellt - das wird alles vorausgesetzt, wie auch mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, also nicht für Studenten, sondern für Manager. 

Die Bewerbungsphase für die nächste Runde des Ashoka Visionary Programs in Wien ist gestartet - ein Early Bird bis Ende Mai kann beantragt werden.

Don't miss it!

https://ashoka-cee.org/visionary-program/

 Du liebst Kommunikation und möchtest Deine Kenntnisse über eine professionelle Marketing Kampagne vertiefen und Dich mit eigenen Ideen austoben? Du bist Teamplayer*in, magst den Kontakt mit Menschen und kommunizierst gern via Social Media? Dich interessiere New Work und Social Economy?

Dann bewirb Dich heute für ein Praktikum im Bereich Social Media / Marketing und unterstütze uns bei unserer neuen Kampagne!

Die Smart Genossenschaft – 2022 ausgezeichnet als Berlins Soziales Unternehmen des Jahres – hat ein neues, innovatives Arbeitsmodell für Solo-Selbständige und Kollektive aus allen Dienstleistungsbranchen entwickelt, welches auf die bessere soziale, finanzielle und administrative Absicherung ihrer Mitglieder zielt. Selbständige werden von der Genossenschaft angestellt und profitieren somit von gesetzlicher Kranken-, Renten- und Arbeitslosenversicherung, einer Zahlungsgarantie und der Verteilung der unternehmerischen Verantwortung auf viele Schultern im gemeinschaftlichen Unternehmen der Genossenschaft.

Deine Aufgaben:

• Kreative und technische Unterstützung des Smart Teams beim Kreieren und Durchführen einer Marketing Kampagne (die Kampagne wird in Zusammenarbeit mit einer externen Kommunikationsagentur entwickelt)

• Mit-Betreuung der Social Media Kanäle

• Hilfe bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Online- und Offline Events

• Recherche zum Thema Soziale Netzwerke

• Kontaktaufnahme mit potenziellen Kooperationspartnern

  Dein Profil:

• strukturierte Arbeitsweise

• Kontaktfreudigkeit

• Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe

• Interesse und Spaß an Kommunikation, Social Media und Netzwerken

• Fundierte PC oder Mac OS Kenntnisse

• Deutsch auf Muttersprachler-Niveau, verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

  Das bieten wir Dir:

• ein tolles Arbeitsklima in einem Büro im Herzen von Berlin-Kreuzberg

• Wöchentliche Yoga-Stunden

• eine sinnstiftende Aufgabe an der Schnittstelle von New Work und Social Economy

• Einblicke in die Entwicklung und Arbeitsumfeld eines Sozialunternehmens

Beginn:
Arbeitszeit & Dauer: Arbeitsort: Bewerbung:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt / Frühjahr 2023
nach Absprache
SMartDe eG, Wilhelmstraße 150, 10963 Berlin-Kreuzberg und remote

Sende Deine Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an Magdalena Ziomek unter [email protected]

Mehr Informationen findest Du hier: www.smart-eg.de