Beiträge & Ankündigungen

Join a diverse group of leaders on a 12 week adventure through facilitated online workshops, peer-coaching sessions and plenty of tools and resources to implement into your work. Explore topics including leading in complexity, building cultures of trust, leading with purpose and values, empowering others, setting boundaries, dealing with conflict and feedback and much more.

In the words of our participant Elke Sümnick-Matthaei:

"The leadership journey flew by so quickly. Due to the hands-on approach of the journey, I could immediately apply the reflections and methodologies in my work environment. I feel a lot more confident in my new leadership after these 12 weeks."

Dates: 20th March - 12th June 2024 (no session on 1st May), Wednesdays 16:00-18:00 CET (UTC+1) / CEST (UTC +2).

Application lifeline: 28th February.
Apply here: www.unityeffect.limequery.com/335518?lang=en

Your Journey Guide: Johannes Hochholzer

More information here: www.unityeffect.net/leadership-journey

Or reach out to [email protected] 

As a member of the [re]flecta network, we are happy to offer you a 15% discount on the normal price of the Leadership Journey. Simply enter the code REFLECTA15 into the further comments section of the application form.

And of course we have scholarship places available as well. Please reach out if you have any questions via [email protected].

Was wäre, wenn wir in unseren Gruppen viel bessere Lösungen erzielen könnten durch einfach nur ein anderes Abstimmungsverfahren?

Systemisches Konsensieren ist bald 40 Jahre alt, aber immer noch sehr unbekannt. Nicht mal die deutsche Wikipedia hat einen Artikel dazu (ich war schockiert!).

Deswegen habe ich jetzt eine kurze Erklärung dazu verfasst. Ich hoffe, sie hilft euch und inspiriert dazu, mehr herausfinden und anwenden zu wollen...

https://organisator.org/was_ist_systemisches_konsensieren_eigentlich

Die open source Community Platform „organisator“ bekommt neue Features und ein Upgrade auf die neueste Version des zugrunde liegenden WebFrameworks RubyOnRails (neu Version 7 & Hotwire). Ich arbeite zur Zeit intensiv daran, Schwachstellen auszumerzen und zusammen mit den Nutzer:innen sinnvolle neue Features einzubauen.

Gerne würde ich das auch offen und partizipativ machen.

Wenn du eine Idee hast, was „organisator“ dringend noch braucht, welches neue Feature du darin sehen möchtest, dann sag es mir in den Kommentaren.

Wenn du weitere Fragen dazu hast, gerne auch einfach stellen.

Was kann man mit "organisator" machen?
Initiativen, Vereine oder Genossenschaften können damit einen Haufen Probleme auf einmal angehen: #Website, #Blog, #Newsletter, Mitgliederverzeichnis, #Mitgliedsbeiträge oder #Genossenschaftsansteileund Gruppen-Entscheidungen mit #SystemischesKonsensieren lassen sich damit einfach und mit nur einem Software-Paket für die eigenen Leute und die Welt anbieten.

Eierlegende Wollmilchsau sozusagen... 😉 

Links zu mehr Infos 👇

People Magic, der virtuelle Co-Creation & -Working Space für Coaches & Team Leader, die mit Authentizität, Freude und Leichtigkeit an ihren Herausforderungen arbeiten möchten.

„Wenn du auch nicht länger allein arbeiten möchtest, sondern in einer Community aus Expertinnen, die mal gemeinsam, mal jede für sich, aber in jedem Fall immer mit Unterstützung und Support der anderen agiert, bist du hier richtig.“ Jutta Kallies-Schweiger

Lass dich von der ansteckenden Energie der Community in deinen kreativen Flow bringen. Checke mit dir und uns ein, setze deine Intention für die Session und finde Feedback & Support, wenn du ihn brauchst.

Ziel ist es, echten Mehrwert durch bewährte Methoden zu generieren, damit wir fokussiert und im Flow, jede für sich, aber mit Rückenwind der Gruppe, in unsere Wirksamkeit kommen.

Was ist deine aktuelle Herausforderung?

Woran möchtest du als nächstes Arbeiten?

Möchtest du ein Produkt launchen?

Möchtest du eine Strategie für Team Motivation erarbeiten?

Möchtest du mehr Zeit für dich schaffen?

Möchtest du dein Business auf das nächste Level bringen?

Möchtest du das Leben möglichst vieler Menschen zum Positiven verändern?

Was ist dein Ziel? Wie definierst du Erfolg?

Wir schneiden komplexe Herausforderungen in Scheiben und arbeiten nach der einzigartigen soluvaire® Methode an deiner Lösung. Dabei wird die Community zu deinem Team.

Du lernst um Hilfe zu bitten und Support anzubieten.

…ja, ich weiß, wie schwer das fällt.

Ich freue mich, dass mein virtueller Co-Creation & -Working Space endlich für die Anmeldung geöffnet ist.

Wir beginnen am 12. März und treffen uns ab dann jeden 2. Dienstag von 9-11Uhr in der soluvaire® Akadmie, um fokussiert gemeinsam zu arbeiten.

Bist du dabei?

Hier findest du alle Infos und kannst du anmelden: https://www.juttakalliesschweiger.de/product-page/people-magic-coworking-fuer-coaches

Im Info-Webinar des soluvaire® Akademie Programms habe ich über folgende Aspekte gesprochen:

  👉 Für wen eignet sich das soluvaire® Akademie Programm? Das soluvaire® Akademie Programm ist für alle, die von der Wirksamkeit souveräner, menschenzentrierter und ganzheitlicher Problemlösung überzeugt sind und

· dafür kognitive und somatische Methoden nutzen möchten 

 mit soluvaire® tiefer in ihre eigene Praxis und Entwicklung gehen wollen

· als soluvaire® Facilitator durchstarten wollen (Fun Fact: Ich suche Partner:innen!) 

· soluvaire® in ihre eigene Arbeit und Methodik integrieren möchten

👉 Besonders geeignet ist die Ausbildung für: 

· Menschen, die als Coach:in und/oder Trainer:in mit Führungskräften und Teams arbeiten ·

 Breathworker:innen, die ihr Wissen, um kognitive Methoden ergänzen möchten (bei fundierter Ausbildung entfällt Modul 5) 

· Yoga- und Bodyworker:innen, die ihr Wissen, um kognitive Methoden ergänzen möchten

 · Personalverantwortliche, die soluvaire® in ihrer Organisation anwenden möchten

 · Menschen, die im Bereich Nachhaltigkeit tätig sind und soluvaire® als menschenzentrierten, reibungslosen, erfolgreichen Problemlösungsprozess für die Erreichung von Nachhaltigkeitszielen nutzen und anwenden möchten

 · alle Menschen, die zukünftig Wohlbefinden und Problemlösungskompetenz in einer sinnstiftenden Arbeit zusammenbringen möchten

Schau dir bei Interesse die Aufzeichung des Info-Webinar an: https://youtu.be/Rn4QTEsc2TM?si=-yWKLMRG_afrv3nd 

Ich durfte Podcast Gästin bei Ann-Kathrin Bernauer in ihrem Podcast Karma & Kohlrabi sein. Ann-Kathrin hat uns einen wunderschönen Gesprächraum geschaffen und herausgekommen ist ein tiefes Gespräch über Zukunftskompetenzen und Kreativität.

Hört gerne rein: https://open.spotify.com/episode/2tAp0mzBxJaPtRKLmtBsYG?si=d183be9344c04ac4

Liebe Reflecta-Community!

Auch im April gibt es weitere Workshops von uns, die ich gerne mit euch teilen möchte. Über die eveeno Links kommt ihr zur Registrierung und erhaltet dann den Zugang per Mail. Die Workshops sind wie immer kostenlos - erzählt gerne noch weiteren Menschen davon, die ähnliche Themen bewegen. Wir freuen uns schon sehr auf den gemeinsamen Austausch! 

The Impact Garden – a regenerative theory of change

Believe it or not, we are convinced that the processes of measurement and evaluation can actually serve to increase our understanding, foster participation, and deepen our impact.

Rooted in a regenerative approach to measurement and evaluation, Unity Effect’s Impact Garden model draws on the metaphor of living systems and nature. Rather than “comparing apples and oranges”, the model seeks to understand the soil and ecosystem in which the apple and orange trees grow.

If you join, there will also be a surprise for you at the end of the workshop.

When: Thursday 25th April 2024 (4-5.30pm CEST)

Facilitated by: Jannik Kaiser

Sign up here: https://eveeno.com/impact-garden

Resilient and regenerative teamwork: A workshop for decision-makers in organisations

This workshop is specially crafted to empower decision-makers at all levels to support and guide their teams and organisations on their path towards becoming more resilient and thriving places to be and work in an increasingly complex world. 

During the workshop we provide hands-on experience of our work, and outline ways to collaborate with us on topics around team development and organisational learning. 

When: Monday 29th April (4-5pm CEST)

Facilitated by: Jannik Kaiser & Johannes Hochholzer

Sign up here: 29th April 2024: https://eveeno.com/regenerative_teamwork_29apr2024 ;

Es ist unglaublich bereichernd, derartige Rückmeldungen von unseren Teilnehmenden zu erhalten!

"Das wichtigste am Jahreskurs war für mich tatsächlich, dank eurer Anleitung, zu erleben, wie die Theory U funktioniert. Und - was es bedeuten kann, sich in einem Veränderungsprozess nicht nur von etwas wegzubewegen und sich wirklich in eine erstrebenswerte Zukunft zu entwickeln. Mit allen Sinnen zu spüren, was zurückbleiben will und was entstehen mag."

Diese Worte fassen perfekt den Kern dessen zusammen, was wir mit unserem Jahreskurs „Transformation mit Theory U“ erreichen möchten - nicht nur eine Bewegung von der Vergangenheit weg, sondern auch eine authentische Entwicklung hin zu einer Zukunft, die wir uns wünschen und selbst gestalten können.

Es erfüllt uns mit großer Freude zu sehen, wie unsere Teilnehmer:innen diese Transformationsreise durchlaufen und wie die Theory U ihnen dabei hilft, ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen und wie sie das Framework der Theorie U in ihre Arbeit integrieren können.

Wenn Du auch interessiert bist, mehr über unsere Kurse und die Anwendung der Theory U zu erfahren, dann sei ab dem 10. Juni diesen Jahres im Jahreskurs „Transformation mit Theorie U“ dabei. Dieses Jahr werden wir im Wendland im Seminarhaus Sophia sein.

InfoCalls zur Weiterbildung finden statt am
09. April 2024 17:00 Uhr
14. Mai 2024 17:00 Uhr

Anmeldungen zur Weiterbildung und zu den InfoCalls via Eventbrite https://Jahreskurs_2024-transformation-mit-theorie-u.eventbrite.de oder besuch gerne unsere Website https://cocreatingfuture.de/ccf-home/transformation-mit-theorie-u-jahreskurs-2024/ für weitere Informationen.

Lasst uns gemeinsam weiterhin auf dieser Reise der Transformation voranschreiten!
#Transformation #TheoryU #CoCreatingFuture

People Magic ist der virtuelle Co-Creation & -Working Space für Coaches & Team Leader, die mit Authentizität, Freude und Leichtigkeit an ihren Herausforderungen arbeiten möchten.

„Wenn du auch nicht länger allein arbeiten möchtest, sondern in einer Community aus Expertinnen, die mal gemeinsam, mal jede für sich, aber in jedem Fall immer mit Unterstützung und Support der anderen agiert, bist du hier richtig.“ Jutta Kallies-Schweiger

Lass dich von der ansteckenden Energie der Community in deinen kreativen Flow bringen. Checke mit dir und uns ein, setze deine Intention für die Session und finde Feedback & Support, wenn du ihn brauchst.

Ziel ist es, echten Mehrwert durch bewährte Methoden zu generieren, damit wir fokussiert und im Flow, jede für sich, aber mit Rückenwind der Gruppe, in unsere Wirksamkeit kommen.

Wir treffen uns jeden 2. Dienstag von 9-11Uhr - Der Beitritt für zwei neue Teilnehmerinnen ist ab 7.5. möglich.

Hier findest Du alle Info und den Anmeldelink: https://www.juttakalliesschweiger.de/product-page/people-magic-coworking-fuer-coaches

Bist du Teil einer Initiative, eines Vereins, einer Genossenschaft?
Sucht ihr ein schnuckeliges CRM System, das euch nicht überfordert?

Für die OpenSource Community Plattform "organisator" habe ich jetzt neu freie Kommentare implementiert. Damit kann von allen Mitgliedern deines Teams ein Teil zum Gesprächsverlauf mit jedem einzelnen Kontakt festgehalten und eingesehen werden.

Mehr Informationen dazu in diesem Beitrag auf der "organisator" Website.

Was organisator macht und wie das dir helfen kann, wird in diesem Thread auf LinkedIn ganz gut aufgeblättert.

​Katharina Seeger ist seit vielen Jahren als Design Strategin und Führungsperson in der Digitalwirtschaft unterwegs. Sie unterrichte seit über 9 Jahren Jivamukti Yoga und ist Co-Founderin von Jivamukti Düsseldorf. Nach Stationen u.a. bei BCG Digital Ventures und Edenspiekermann, ist Katharina heute als Beraterin mit den Themen Conscious Leadership, Design Strategie und Innovation selbstständig. Sie arbeite mit Führungspersonen zusammen, hilft Menschen dabei, wieder mit sich selbst und anderen in Verbindung zu sein. Während ihrer Karriere hat Katharina immer wieder Pausen eingelegt, weil sie sich als Yogalehrerin aus- und fortbilden lassen wollte, und um ihre innere Stimme wieder besser hören zu können.

​In diesem Podcast Gespräch tauchen wir tief in Katharina´s individuelle Kreativität ein. Katharina hat vorab meinen Creative Profiling Fragebogen beantwortet, zu dem ich ihr Rückfragen stellen werde.

​​Wir bitten um sehr pünktliches Erscheinen zur Live-Aufnahme des Podcast. Während der Aufnahme bitte die Mikrofone stumm stellen. Im Anschluss gibt es die Möglichkeit, mit uns in Austausch zu gehen.

Werde soluvaire® facilitator und teile dein Wissen über Zukunftskompetenzen mit der Welt!

Wir starten am 13.9. in die nächste Zertifizierungsrunde.

soluvaire® ist nach dem Vorbild des Konzeptes der Homöostase entstanden.

Homöostase bezeichnet einen Gleichgewichtszustand eines offenen dynamischen Systems, der durch einen sich internen regelnden Prozess aufrechterhalten wird. Sie ist damit ein Spezialfall der Selbstregulation von Systemen.

“Als ich soluvaire® entwickelte, habe ich mich gefragt: Was können Menschen und Organisationen vom Konzept der Homöstase in Bezug auf Transformation, Problemlösung und Innovation lernen?” (Jutta Kallies-Schweiger)

Das Akademie Programm richtet sich an Menschen, die auf der Suche nach dem fehlenden Schlüssel innerhalb ihrer eigenen Arbeit sind. Wir brauchen in Zukunft ganzheitliche Herangehensweisen im Umgang mit komplexen Herausforderungen. 

soluvaire® ist vielleicht auch dein Schritt in eine reibungslose, zukunftsfähige und erfolgreiche Problemlösung - für dich selbst und für deine Kund:innen.

Alle Infos zu den 5 Modulen des Akademie Programms für Coaches & Team Leader findest du hier: https://www.juttakalliesschweiger.de/akademie-2-0