Beiträge & Ankündigungen

Moin zusammen! 

Im neuen Beitrag auf IdeeQuadrat findest Du eine Beschreibung des IdeeQuadrat #NewWorkCanvas - Version 1.0. 

Das ist so etwas wie meine „Hintergrundfolie in Organisationsentwicklungsprozessen“. 

Du kannst den Canvas aber auch als Tool zur Organisationsanalyse oder zur #Organisationsentwicklung nutzen. 

Bin auch sehr gespannt auf Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der Canvas. 

👇 

https://www.ideequadrat.org/new-work-canvas/

Winter school "Digital technologies in education and entrepreneurship" application form (14.11.-12.12.2020) for participants from Germany and Belarus

About the project:

Do you have an idea for a social* initiative, project, business, or educational project? Would you like to learn about trends and organizational forms that evolved in the era of digitalization? Would you like to gain knowledge and skills and network with other social projects from Belarus and Germany? Are you looking for some selected, trusted, and preferably free tools for your mission in the middle of unlimited digital communication?

Experienced social entrepreneurs, NGO workers, and digital teachers from Belarus, Germany, and the UK can help you on your way! Learn about new communication techniques and knowledge sharing in your team or external communication with your target group or clients, existing and potential supporters, public or international partners. Learn to use these tools mindfully.

Use them for the benefit of your project and get some constructive feedback from peers and experts. 

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdcRwJ_OiRxAqbe7rkDJnd6n7QzSHpczVa6aQV-kxik9sorOA/viewform

Feel free to fulfill the form in English, German, Belarusian or Russian. For participation, you need at least English B2.

More information in German here https://adukacyja.info/virtuelle-winterschule-digitale-medienformate-in-bildung-und-unternehmertum/

More information in Belarusian here http://bit.ly/digital4social

Pünktlich zum Jahresbeginn darf ein weiteres Stück in die große weite Welt 🌍 raus: 
Meine neue Homepage ist fertig: https://johannaernst.de/

Wir stehen vor großen Herausforderungen, denen wir mit Mut🤩, Spaß 🙌🏼und Innovationsgeist 🚀begegnen dürfen. Ich bin davon überzeugt, dass ein nachhaltiger Wandel besonders dann erfolgreich sein kann, wenn er mit einem systemischen Ansatz vorangebracht wird.

Als ausgebildete Nachhaltigkeitsökonomin und systemische Coachin, unterstütze ich Menschen, Organisationen und Unternehmen dabei, ihre eigene Transformation zu gestalten und umzusetzen.🧑🏼‍🎤👨🏽‍🚀🤵‍🦸🏼🦹🏽‍♀️

Dabei habe ich immer das Große und Ganze vor Augen: einen nachhaltigen Wandel vorantreiben.

Bei mir gibt’s:
- Einzelcoaching für Menschen, die Lust haben auf ihre ganz eigene Transformation.

- Workshops und Prozessbegleitung für Gruppen, Organisationen und Unternehmen, die Wandel wollen.

- Moderation von Veranstaltungen, bei denen es nicht nur ums Utopia, sondern ganz besonderes ums Realia geht.

Ich hab Lust auf all das, was kommt.
Ein riesen Dank geht an Daniela Mahr und das Team von reflecta.network. Denn hier ist der Raum, für Zukunftsgestalter:innen ihre Angebote und Visionen. Danke euch! Und natürlich an Ela von Tycowicz, mit der es einfach gefluppt hat, bei der Erstellung der Homepage!

#workshops #nachhaltigkeit #transformation #einzelcoaching #prozessbegleitung #veränderung #neuewelt #moderation #coaching #begleitung #sozialunternehmen #wandel #change #nachhaltigkeitsökonomin #neuewege #womeninbusiness #website #2022 #team #machen #newwork #diskussion #systemischeransatz #systemik

The workshop takes place on Wednesday, 17 Jan. 2024 from 16:00 to 17:30.
For application follow this link: eveeno.com/setting-boundaries-saying-no-new-year

New Year, new me?

Many of us start the new year with resolutions and motivation to do things differently. Yet to make a change, it’s often less about beginning and adding new things, and much more about stopping something “old” that no longer serves us.

That’s why we will start the year looking at boundaries and at saying no. You know that feeling when you say yes to a request or opportunity when you really wanted to say no? It doesn't feel great – and often leads to resentment and overcommitment. If you struggle with this, you are definitely not alone! Imagine how much simpler it would be if we were honest about what is and isn’t ok for us in different situations and communicated that clearly. And if others were clear with us too. Liberating, right? That’s what setting boundaries is all about.

Setting and communicating healthy boundaries is crucial for effective and empowering collaboration and leadership. Boundaries support us in having respectful working relationships, where we are clear about what others can expect from us, and in being aligned and intentional in our choices and commitments, both for ourselves and for our teams.

Join us on Zoom for a free workshop on ‘Setting Boundaries and Saying No’. Over 90 minutes we will learn and explore:

• What boundaries are, why they are important and why it’s so hard to set them
  

• Boundary-setting as a leadership skill, on an individual, team and organisational level

• Strategies for saying no and building respectful relationships at the same time
  

• What boundaries mean to you and what your own boundaries look like

This workshop is for you if you are a leader or team member who wants to build their communication and boundary-setting capacities or simply curious about the topic. ​​​​​​​

It’s also a chance to learn about our 12 week program, the Leadership Journey, where we dive into various aspects of c​​​​​​​lear communication and authentic and empowering leadership.

This workshop will be facilitated by Johannes Hochholzer.

We look forward to seeing you soon!

The Unity Effect Team

Please note: The workshop times are in Central European Time (UTC +1). We do not record our workshops, but you will receive workshop materials afterwards.

Hi zusammen!
Ich bin co-founder von den Thriving Nomads und wir hatten gerade unsere erste in person conference auf Gran Canaria (zuvor hatten wir zwei virtuelle Events).

Wir verknüpfen die Themen Ortsunabhängigkeit und positive Impact....logischerweise fand die Konferenz auf Englisch statt.

Wie können wir das Potenzial der immer größer werdenden Mobilität für etwas Gutes für die Gesellschaft nutzen, welche (online) Businesses sind mehr als nur für die eigene Tasche, und wie können eigentlich alle daran teilhaben?

Wenn ihr beim nächsten Mal dabei sein wollt dann könnt ihr euch gerne bei uns ein Platz im Newsletter sichern :) 

Link: https://thrivingnomads.com/
(die Seite wird bald noch etwas schicker gemacht)

Let’s think big… and digital! - Technology and digitalization are driving factors for a sustainable future, so building tech skills should be an essential goal for all social entrepreneurs.  💡🤔

Curious about how to improve your startup? In the "Tech Skills for Impact" webinar series from Social Impact Award Austria in cooperation with Microsoft, you can learn more about cloud computing, digital sustainability or data security and how you can use these to develop new impact and business models and sustainable digital solutions.  🖥️ ⏰

Use the opportunity to connect with other social entrepreneurs and build your tech skills!

The online workshops are free and you can join from anywhere! 🔜 💻

Workshops in detail: 

1. 22. March: How to start your social startup’s digitalization journey with Microsoft? → https://sia.click/r6hSm ;  

2. 1. April: How to manage your social startup’s data securely?

→ https://sia.click/pNYrm  ;

3. 25. April: How to be digitally sustainable with your social startup?

→ https://sia.click/2x4SN

#SocEnt #socinn  #SIA2022 #socialentrepreneurship #impact #youcanshapethefuture change #entrepreneurship  #skilling #techskills #techforimpact #microsoft #global social entrepreneurship

Ihr Guten, es gibt einen Spruch, der Mahatma Ghandi zugeschrieben wird: Sei Du die Veränderung, die Du in der Welt sehen möchtest. 
Recht hatte er: wenn wir nicht an uns selbst arbeiten, unsere persönlichen Muster erkennen und hinterfragen und darüber hinaus auch die gesellschaftlichen (rassistischen, diskriminierenden) Muster und Paradigmen aufdecken, werden wir den Wandel, die Transformation für eine bessere Zukunft für Alle nicht schaffen. 

Gutes Tun alleine reicht nicht, man muss es auch Gut Tun. 

Daran arbeiten wir von Sales4Good seit Jahren (ethischer Sales anstatt von Manipulationen geprägtes Sales Paradigma). 

Doch in diesem Post geht es nicht um uns, sondern um einen ganz anderen Online Kurs von eine anderen Organisation den ich sehr empfehlen kann: Inner Work Intensive -Stärke deine Resilienz und gestalte Zukunft Intensive". 

Dieser Kurs ist für alle Menschen, die den gegenwärtigen Wandel bewusst mitgestalten wollen. Joana und Bettina bieten übrigens einen der besten Newsletter, von den ca. 20-25, die ich so abonniert habe!  (Wesentlich besser auch als der unsere). 

Also: anmelden und auch die Welt in uns besser machen! :-)

  Details zum Jobangebot

We need support to give support - we are looking for a Software Developer!

Join us in October '22 in the incubator in Berlin and become a long-term part of our team! In addition to high-quality coaching and mentoring, a workplace in the heart of Berlin, financing, an exciting interdisciplinary collaboration, the incubator provides unique experiences to grow and develop both personnally and professionally.

We believe that the digital transformation offers new opportunities to help people address mental and physical suffering. Our mission is to provide people suffering from traumatic experiences and those who help them a better, expanded and accessible support system through digital tools.

For the joint realisation of this goal and for the technical further development of our MVP, we are looking for a Software developer who, as an essential addition to our interdisciplinary team, will drive product development of our mobile application forward and shape the vision of blended support together with us.

If our vision appeals to you and you are looking for a new challenge, we would be happy to receive an e-mail from you! We are open to questions and look forward to getting to know you...

Basic Qualifications:

Ø Bachelor´s degree in Computer Science

Ø 2+ years of relevant industry experience

Ø Strong coding skills in

o C# including object oriented design

o .NET CORE

o Angular

o Cross platform mobile app development

o HTML

o CSS

o Javascript

Ø Demonstrated experience in MSSQL

Ø Knowledge on web protocols like http, REST and demonstrated experience in writing REST APIs

Ø 1+ years of experience contributing to the architecture and design (architecture, design patterns, reliability and scaling) of new and current systems

Ø Experience with IDEs such as Visual Studio, Visual Studio Code, SQL Server Manegement Studio

Ø +1 years of experience in creating network infrastructures

Ø Ability to learn new technologies

Ø Fluent written and verbal communication skills in English

Ø Strong problem solving skills

Ø Strong sense of ownership

Preferred Qualifications:

Ø Advanced degree (MS, M.Eng) in computer science or related field or 3+ years of relevant industry experience

Ø Experience in hosting codes on servers

Ø Experience in publishing apps on android and IOS

Ø Fluent written and verbal communications skills in German

Our corporate philosophy:

Ø Flat hierarchies and respectful interaction at eye level

Ø Reliability, trust and team spirit

Ø Commitment and identification with our corporate vision

Ø Self-organisation and responsibility

We offer you:

Ø To be part of the development of an e-health product and to innovate in the e-health sector to significantly improve the care of traumatised people.

Ø A beautiful, multidisciplinary team with a great & supporting team culture

Ø Opportunity for growth, learnings, network & financing by the incubator programme and potentially company shares.

Ø Autonomy and "plenty of room to breathe" in your areas of expertise.

Mail: [email protected]

https://www.linkedin. com/company/blended-support/

wir freuen uns, euch wieder über Neuigkeiten aus der Welt der Zukunftsgestalter:innen zu berichten und euch einen Blick hinter unsere Kulissen geben zu können. Dieses Mal liegt der Schwerpunkt auf unserem neuen Ideen-Sprungbrett und Inkubator-Programm, den Reflecta Impact Tools, der Reflecta Sommerkampagne, neuen Angeboten aus dem reflecta.network und auch dieses Mal gibt es wieder viele Live-Termine für euch.
Viel Spaß beim Lesen!

Dieses Mal mit dabei:
Antonia Bartning von systainchange , Shai Hoffmann von Shai Hoffmann - Kampagnen-, Kommunikations-, PR-Beratung , Anna Tollmien und Dr. Mirjam Wagner von New Health  , Eric Spoerndli von Stream by Stream, Charlotte Clarke von NachhaltigeJobs.de, Kai Freese-Wagner von Kai Freese-Wagner - Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising , Karin Gleichner von K Designstudio , Henriette Schwarzer von SOLUTION WORKER!, Pascal Weith-Höinghaus von Von Westfalen GmbH , Tatjana Kiefer von Shieldmaiden Cybersecurity UG , Sabine Harnau von From Scratch Communications , Jakob Schweighardt von Kobenstein / OTELO eGen, Vivien Nikolic  von Vivien Nikolic | Redakteurin & Kommunikationsberaterin für Nachhaltig... , Sebastian Grothaus und Miriam J. Hohenfeldt von Good Profits GmbH , Jonathan Gauger  von HEYHO - Help Yourself. Help Others , Sven Stegemann von Akademie für Transformationsdesign 

Es gibt ein neues Podcast Gespräch aus der Reihe "Gespräche über individuelle Kreativität".

​Katharina Seeger ist seit vielen Jahren als Design Strategin und Führungsperson in der Digitalwirtschaft unterwegs. Sie unterrichte seit über 9 Jahren Jivamukti Yoga und ist Co-Founderin von Jivamukti Düsseldorf. Nach Stationen u.a. bei BCG Digital Ventures und Edenspiekermann, ist Katharina heute als Beraterin mit den Themen Conscious Leadership, Design Strategie und Innovation selbstständig. Sie arbeite mit Führungspersonen zusammen, hilft Menschen dabei, wieder mit sich selbst und anderen in Verbindung zu sein. Während ihrer Karriere hat Katharina immer wieder Pausen eingelegt, weil sie sich als Yogalehrerin aus- und fortbilden lassen wollte, und um ihre innere Stimme wieder besser hören zu können.

Wir kennen uns aus unserer Breatwork Ausbildung und inzwischen hat Katharina ihre FourSight Zertifizierung in meiner soluvaire® Akademie für Coaches und Teamleader gemacht.

Hört Euch unseren spannenden Talk an und lasst mich wissen, mit wem ich als nächstes sprechen sollte.

Hier geht es zum Substack Newsletter, in dem das gesamte Interview und die Links zum Podcast zu finden sind: https://zukunftskompetenzen.substack.com/p/gesprache-uber-individuelle-kreativitat-f05

Viel Vergnügen!